Edərək öyrənin, Alman bərpa olunan enerji şirkətləri işçi qıtlığını aradan qaldırmaq üçün təklif verir
Xülasə Külək və günəş enerjisi sektorunda təxminən 216,000 iş yeri doldurulmayıb Almaniya iqtisadiyyatında ixtisaslı işçilər üçün vakansiyalar 2022-ci ildə 30% artaraq 1,3 milyona çatıb Mütəxəssislər 2030-cu ilə qədər 80% bərpa olunan elektrik enerjisinin təhlükə altında olduğunu deyirlər.Miqrasiya, iş başında öyrənmək mümkün həll yollarıdır
BERLİN, 20 aprel (Reuters) – Alman külək enerjisi istehsalçısı SL Naturenergie artıq iki ildir ki, böyük layihə tərtibatçısı axtarır.
Qərbi Almaniyanın Qladbek şəhərində yerləşən şirkət artan sifarişlərə uyğunlaşa bilməsini təmin etmək üçün 50 nəfərlik işçi qüvvəsini beşdə bir artırmalıdır, lakin 10 vakant iş yerinin hamısını doldurmaq üçün mübarizə aparır.
SL Naturenergie-nin çətinliyi, startaplardan tutmuş orta ölçülü və mavi çipli firmalara qədər şirkətlərin müvafiq bacarıqlara malik məhdud işçi qüvvəsi üçün rəqabət apardığı bərpa olunan enerji sektorunda geniş yayılmışdır.
Almaniya 2030-cu ilə qədər ümumi elektrik istehlakının 80%-nin bərpa olunan enerji hesabına, 2021-ci ildə payını demək olar ki, iki dəfə artırmağı və dünyanın ən iddialı hədəflərindən birini hədəfləyir. Lakin bu məqsədə çatmaq böyük ölçüdə Avropanın ən böyük iqtisadiyyatının öz işçi qüvvəsini vaxtında uyğunlaşdıra bilib-bilməməsindən asılı olacaq.
Hazırda o, günəş və külək enerjisi sektorlarının genişləndirilməsi üçün lazım olan təxminən 216,000 ixtisaslı işçi çatışmazlığı ilə üzləşir, Almaniya təşkilatı KOFA və ya ixtisaslı işçi qüvvəsinin təmin edilməsi üzrə Səlahiyyət Mərkəzinin araşdırması göstərdi.
Berlində yerləşən günəş enerjisi şirkəti Enpal-ın sözçüsü Wolfgang Gruendinger Reuters-ə deyib: “Biz sifarişlərə əməl edə bilərik, lakin işçi çatışmazlığı problemdir, çünki biz əsasən hər kəsi işə götürməliyik”.
Keçən il Enpal, təcrübəli quraşdırıcılara qoşulmazdan əvvəl iki həftə ərzində yaşayış günəş panellərinin quraşdırıcılarını öyrətmək üçün Berlinin cənubundakı öz mərkəzini açdı.
Qruendinger, “Siz həqiqətən də işi tez bir zamanda öyrənə bilərsiniz” dedi və Enpalın mindən çox insana təlim keçdiyini və nəticədə işə götürüldüyünü və növbəti altı ay ərzində sifariş verildiyini söylədi.
Bütün şirkətlərin təlim proqramlarına investisiya qoymağa imkanı yoxdur. Bununla belə, bunu edənlər Almaniya iqtisadiyyatında ümumi ixtisaslı işçi çatışmazlığının keçən il 30% artdığı və 1,3 milyon iş yerinin doldurulmadığı daha geniş əmək problemini asanlaşdırmağa kömək edəcək, KOFA-nın bazar ertəsi dərc etdiyi bir araşdırma göstərdi.
Gələcəkdə əmək bazarı transformasiya ilə üz-üzədir. Alman Məşğulluq Tədqiqatları İnstitutunun (IAB) araşdırmasına görə, 2025-ci ilə qədər Almaniya iqtisadiyyatında əlavə 544,000 iş yeri yaranacaq, avtomobil istehsalçıları yanma mühərriklərindən elektrik nəqliyyat vasitələrinə keçdikcə və enerji təchizatçıları fosillərdən imtina etdikcə 132,000 iş yerinin yox olacağı gözlənilir. yanacaqlar.
“Ekoloji keçid iş yerləri yaradacaq, eyni zamanda əmək bazarında struktur dəyişikliyi yaradacaq” dedi IAB-ın baş elmi işçisi Markus Yanser.
SL Naturenergie şirkətə qoşulmazdan əvvəl supermarket filialının meneceri olan 35 yaşlı Jakob Kasperidusu kiçik layihə tərtibatçısı kimi qəbul etdi.
Kasperidus bildirib ki, işdə ilk bir neçə ay asan olmayıb, lakin iki il yarım ərzində böyük layihə tərtibatçıları ilə tandemdə işləyərək işə uyğunlaşdı.
Kasperidus karyera dəyişikliyi haqqında deyir: “Bu, mənim üçün tam bir şans idi”.
MÜKAFAT ÖDƏ
Janser bildirib ki, gənc nəsillər ətraf mühiti yaxşılaşdırmağa çalışmayan sənayelərdəki peşələrə nisbətən yaşıl təsirə malik işlərə üstünlük verirlər. Bundan əlavə, ixtisaslı işçilərin çatışmazlığı maaşların adətən daha yüksək olması deməkdir.
Reuters qrafikası
“Yaşıl işlərin yaxşı ödənilməməsi fikri bir mifdir” dedi Janser. Bərpa olunan enerji sektorunda bir çox işlərdə əmək haqqı orta səviyyədən yuxarıdır, deyə o, tikinti-quraşdırma fəaliyyətlərində, eləcə də memarlıq və mühəndislik xidmətlərində bərpa olunan enerjiyə görə əmək haqqının 10%-dən çox olduğunu qeyd etdi.
Mühəndislik üzrə yeni məzunların tapılması işçi tapmağın başqa bir yoludur, lakin gənc insanlar yaşıl sənaye ideyasını bəyənsələr də, onlar maşınqayırma, elektrik mühəndisliyi və ya bərpa olunan enerjilər üzrə dərəcələr almaq üçün daha az həvəsli görünürlər. Berlindəki HTW universitetində bərpa olunan enerji sistemləri üzrə professor Volker Quaschning deyir ki, HTW-də bu kurslarda yerlərin üçdə biri doldurulmayıb.
“Bütün iqtisadi sektorlarda nisbətən yaxşı iş perspektivləri var, ona görə də gənc nəsil öz maraqlarına uyğun olaraq daha çox oxuya bilər və bəlkə də texniki təhsildən yayına bilər” dedi.
Təcrübəli sənətkarlar da çox tələb olunur. “Damda günəş panellərinə ehtiyacınız olduqda və ya istilik sistemini dəyişmək lazım olduqda, bunu kim edir? Bunu ustalar edir, akademiklər etmir”, – Greenjobs.de saytının baş direktoru Jan Strohschein deyir. sektor.
İqtisadiyyat və İqlim Mühafizəsi Nazirliyinin sözçüsü, Almaniya hökumətinin peşə təhsilini təşviq etməyə çalışdığını, o cümlədən bu aydan etibarən istilik nasosu mütəxəssisi kimi təhsil alan insanlara 90% subsidiya təklif edən yeni bir proqramın olduğunu söylədi.
Keçən ay Almaniya iqtisadiyyatda işçi qüvvəsi çatışmazlığını aradan qaldırmaq üçün bacarıqların öyrədilməsinin akkreditasiyası və immiqrasiyanın təşviqi ilə bağlı islahatlar layihəsini də təqdim etdi. Bunlara xarici təlim sertifikatlarının daha çox tanınması və insanların iş tapmazdan əvvəl Almaniyaya gələrək təcrübə keçməsinə icazə verilməsi daxildir.
Kölndəki Alman İqtisadiyyat İnstitutunun tədqiqatçısı Lidiya Malin deyir ki, islahatlar sənətkarların Almaniyada işləməsini asanlaşdırmalıdır, baxmayaraq ki, hələ də uzun bürokratik viza prosesi və digər Avropa ölkələrinin ixtisaslı işçilər üçün rəqabəti əngəllər olaraq qalır.
Əgər külək və fotovoltaik layihələr işçi qüvvəsi çatışmazlığı səbəbindən başa çatdırılması planlaşdırılandan daha uzun sürərsə, Berlinin 2030-cu ilə qədər enerji istehsalı üçün bərpa olunan mənbələrdən 80% asılı olması təhlükə altına düşəcək.
“Növbəti 5-10 il ərzində nə qədər sürətlə irəliləyəcəyimizi heç cür təxmin edə bilmirəm. Şəxsən mən hələ də bunu edə biləcəyimizə dair böyük sual işarəsi görürəm. Amma mən də bunu demək istəmirəm. qeyri-mümkündür” dedi Malin.
“Mən hələ də ümidimi itirməmişəm.”
Maria Martinez və Riham Alkousaa tərəfindən reportaj; Susan Fenton tərəfindən redaktə
Standartlarımız: Thomson Reuters Trust Principles.
Maria Martinez
Riham Alkousaa
2023-04-20 14:53:15
Mənbə – reuters
Tərcümə“24 SAAT”
